O Plano de NEGÓCIOS da BELCORP é
Simples, Claro e Fácil de Fazer!
Para galgar os onze degraus no Plano de Negócio
BELCORP, o primeiro passo é se cadastrar por meio de uma ligação telefônica ou
do site www.somosbelcorp.com.br/seja-um-consultor,
preenchendo o formulário e
colocando no campo próprio os dados do PATROCINADOR: Silvia K. da Costa e CÓDIGO: 2830.
Em seguida acesse a caixa de email para ver a
SENHA (que pode alterar a qualquer momento), e o CÓDIGO (que permitirá
cadastrar outras pessoas na equipe). Agora é só adquirir o KIT NEGÓCIO, optando por um
dos três modelos. É hora de acessar o Escritório Virtual e aproveitar todo o
material de treinamento disponibilizado e convidar pessoas amigas, e todos
terão crescimento empresarial.
Pronto. Agora só resta aprender como subir a escada
do sucesso, cujo topo pode ser alcançado em menos de dois anos de dedicação,
mesmo que em tempo parcial. Nessa fase seus ganhos serão superiores a R$
25.000,00 (vinte e cinco mil reais)!
Afinal, todos conhecem pessoas que trabalhou por
mais de 30 anos e quando se aposenta continua em alguma atividade para complementar
a renda? Trace o seu futuro, e entenda o:
PLANO
DE NEGÓCIO BELCORP
CONSULTOR
Ao de cadastrar na BELCORP todos se tornam CONSULTOR
INDEPENDENTE e já pode patrocinar outros Consultores e, também, encomendar
produtos e com isso ganhar mais de 100% de lucro líquido, em alguns produtos.
Ressalte-se que não existe limites de quantas pessoas
pode se ter na equipe, nem de Região Geográfica. Os futuros líderes podem
residir em qualquer lugar e também podem patrocinar quantos quiser.
Na BELCORP não existe escalonamento de descontos
para os Consultores. Todos, independentes da qualificação no Plano de Negócio,
recebem o mesmo tratamento, por conseguinte, possuem os mesmos descontos,
mínimo de 30 e máximo de 60%. O que varia são os Bônus pagos, pois para isso o
Consultor necessita, obrigatoriamente, ter, no mínimo, uma pessoa ativa na sua
equipe e com a movimentação pessoal de no mínimo 125 pontos. Os percentuais dos
Bônus são crescentes e estão atrelados ao grau de crescimento do Consultor.
Quanto aos produtos, eles recebem determinada
pontuação, de modo que cada item tem certo número de pontos para permitir quantificar o pedido
mínimo a ser feito, que é de 125 pontos. Logo, quanto mais produtos
movimentados dentro de um mesmo mês, maior será a oportunidade de crescimento no
Plano de Negócio da Companhia.
No Plano de Negócio BELCORP não importa o tempo de
trabalho ou as referências pessoais. Importa, sim, o que se está disposto a
fazer para conquistar objetivos. Determine onde e quando quer chegar. Caso
queira, já pode iniciar como EMPRESÁRIO. Basta que reúna pessoas sérias, como
você, e as convide para participar da equipe. Aqui cada um faz a sua história!
CONSULTOR BRONZE
Conserva os mesmo descontos entre 30 a 60%, e pode
convidar quantos quiser para integrar a rede.
Está nesse nível todo
Consultor Independente que tenha, pelo menos, outro Consultor fazendo parte da
equipe, e cujo grupo produza o mínimo 250 pontos.
O qualificado como
Consultor Bronze já tem direito a BÔNUS de 5% sobre a produtividade de todas as
pessoas que formam a sua primeira linha de Consultores, ou seja, recebe pela
produtividade de todas as pessoas que foram convidadas diretamente por ele;
CONSULTOR PRATA
Esta qualificação é obtida por todo Consultor Independente
que tenha uma equipe com pelo menos dois braços ativos, ou seja, dois
Consultores com produtividade, e cujo grupo movimente 1.000 pontos por mês.
Os qualificados nesse grupo recebem Bônus de 5 e 2%,
respectivamente para o seu primeiro e segundo nível.
Pertence ao segundo nível, e os seguintes, todas as
pessoas que se cadastraram em razão de convites dos Consultores do primeiro
nível;
CONSULTOR OURO
As prerrogativas dos descontos de
30 a 60% são sempre as mesmos, uma vez que não está atrelado a qualificação no
Plano de Negócio, mas um direito igualitário, de todos.
Caso deseje inicar já nesse grupo,
basta iniciar o trabalho com o mínimo de três pessoas, que juntas movimentem
2.000 pontos num mesmo mês.
Ou seja, precisa manter três
braços ativos e é necessário, também, que em seu Código possua vendas de,
apenas, 125 pontos de produtos, o que correspode em dinheiro a mais ou menos R$
200,00 (duzentos reais).
Os Bônus pagos pela Belcorp para quem se qualifica como
Consultor Ouro são: 5 e 3% para primeiro e segundo níveis de Consultores.
NÍVEL EMPRESARIAL
Para as próximas qualificações a BELCORP passa a
dar tratamento especial, tendo em vista que as pessoas que alcançam a
qualificação de EMPRESÁRIO já vivenciam uma visão realmente empresarial, e
iniciam trajetória de liderança e de sucesso. Assim, envidam mais esforços para
se tornarem líderes e fazer com que as pessoas do seu grupo também se tornem
líderes e escrevem suas histórias com letras de ouro. Vejamos:
EMPRESÁRIO
Com a conquista do PIN de EMPRESÁRIO, vem junto a visão
de negócios, que muda completamente, pois passa a ter caráter mais
profissional, uma vez que até aqui se aprendeu a trilhar o caminho da vitória,
e começa a preparação para ajudar mais pessoas a crescerem, ou seja, para
ensinar as pessoas ao seu redor como atingir níveis mais elevados.
Tudo está pronto para aproveitar. Nada deve ser
inventado. A BELCORP já pensou em tudo!
Qualifica-se EMPRESÁRIO quando se ajuda a um mínimo
de quatro Consultores a se manterem ativos, e o grupo produz 4.000 pontos
dentro do mês.
Ao se qualificar pela primeira vez, a BELCORP paga um
BÔNUS PROMOÇÃO, em espécie, no valor de R$ 500,00 (quinhentos reais), para que
o recém EMPRESÁRIO faça uso do dinheiro da forma que melhor convir.
Quanto aos demais Bônus de produtividade, são
distribuídos da seguinte maneira:
- 7% -
Produtividade do Primeiro Nível;
BÔNUS de EMPRESÁRIO - 5% - Pela produtividade do Segundo Nível;
- 2% - Sobre
a produtividade do Grupo.
EMPRESÁRIO PÉROLA
O prêmio para quem se qualifica nesse grupo é
duplo. Para ser PÉROLA é necessário ajudar a um Consultor Independente da
equipe a conquistar o PIN de EMPRESÁRIO.
A essa altura o grupo está se consolidando e com um
novo líder (que é o novo EMRESÁRIO). Foi formada a primeira Geração,
e o crescimento está ganhando melhor forma. Mais um degrau que se sobe!
Quanto aos Bônus de produtividade conservam-se os
mesmos do EMPRESÁRIO, acrescidos de novo BÔNUS pela Primeira Geração, que é um
percentual de 5%. É pago, ainda, o BÔNUS PROMOÇÃO!
A partir do mês em que ocorre a qualificação, o
grupo deve girar 4.000 pontos, e toda Organização 8.000;
EMPRESÁRIO TOPÁZIO
Esta qualificação é obtida quando se tem dois
EMPRESÁRIOS na equipe. Melhor dizendo, por ter ajudado a mais um Consultor a crescer.
Agora se tem mais um EMPRESÁRIO na equipe e por isso a BELCORP paga BÔNUS
PROMOÇÃO de R$ 500,00 (quinhentos reais) por essa conquista.
Um EMPRESÁRIO TOPÁZIO possui um Grupo que gira
4.000 pontos, por mês, e a Organização movimenta 15.000 pontos, o que faz os
ganhos financeiros ficar atrativos, em comparação ao mercado de trabalho
convencional.
Quantos aos percentuais de Bônus são os mesmos do
EMPRESÁRIO PÉROLA, só que agora se soma mais 2% correspondente a segunda Geração
de Empresários;
EMPRESÁRIO ESMERALDA
É mais uma conquista obtida após ajudar mais um
Consultor da equipe a se qualificar EMPRESÁRIO. Com isso recebe, como sempre,
um BÔNUS PROMOÇÃO de R$ 500,00 (quinhentos reais), e seus ganhos aumentam, haja
vista que passa a receber os mesmos Bônus do EMPRESÁRIO TOPÁZIO. Como ganhou
mais uma Geração de EMPRESÁRIO, a terceira, agora receberá 2% por ter criado a
terceira Geração, e o percentual pago pelo que movimenta a segunda Geração
passa de 2% para ser 4%.
A essa altura a equipe do EMPRESÁRIO ESMERALDA movimenta
40.000 pontos de Organização, dos quais 4.000 pontos são do Grupo, e para se
manter-se ativo precisa somente repassar 125 pontos de produtos.
EM MENOS DE DOIS ANOS QUALQUER
PESSOA PODE!
Aqui entra a parte mais interessante da BELCORP,
que é quando se alcança o patamar de GRAN EMPRESÁRIO.
GRAN EMPRESÁRIO é um CONSULTOR INDEPENDENTE que
cumpriu as etapas de aprendizado e ajudou muitas pessoas a ter independência
financeira. Já começa os ganhos que podem ultrapassar, em geral, R$10.000 por
mês. Mas para isso tem que se tomar a ATITUDE de querer mudar, e toda
mudança causa temor.
Mas, se alguém faz algo, todos os dias, por mais de
10 anos, porque não investir apenas dois anos e mudar o estilo de vida?
GRAN EMPRESÁRIO SAFIRA
Nesse degrau a o líder produz, mensalmente, um
mínimo de 100.000 pontos, e o Grupo gira 4.000.
Quantos aos ganhos eles se tornam crescentes, uma
vez que já existem quatro Empresários na Equipe, ou seja, tem quatro Gerações
de EMPRESÁRIOS, permitindo que os Bônus sejam, em primeiro momento, os mesmos
do EMPRESÁRIO ESMERALDA. Quanto aos Bônus da segunda Geração antes de 2% passa
a 4%, e a terceira Geração antes de 2% passa para 3%. Pela quarta Geração a
BELCORP paga mais um Bônus de 1%;
GRAN EMPRESÁRIO RUBÍ
É o CONSULTOR INDEPENDENTE que consegue qualificar
mais um EMPRESÁRIO na equipe, e por isso recebe o BÔNUS PROMOÇÃO de R$ 500,00
reais.
Os ganhos para quem chega a esse patamar dobram,
tendo em vista que a Organização antes produzindo 100.000 pontos, passa a
movimentar 200.000. Em gratidão, a BELCORP aumenta o percentual do Bônus pagos
na produtividade da quarta Geração, que era de 1%, para 2%.
PARA QUEM TEM FOCO
FOCO e ATITUDE são para poucos. Quem tem motivação
suficiente e acreditar na proposta de mudança de vida, com certeza em menos de
2 anos passará a ter ganhos superiores a R$ 25.000,00 (vinte e cinco mil
reais), todos os meses, e isso graças a ter ajudado a um maior número de
pessoas a, também, mudar de vida.
O melhor é que quem for resistente e não tenha
pressa em crescer, e se mantiver em cada degrau do Plano de Negócio por dois
meses, no máximo, o que é possível para qualquer pessoa mediana, em exatos
vinte e dois meses, ou melhor, em menos de dois anos terá criado uma sólida
carreira profissional dentro da Companhia BELCORP. Só não chega lá quem
desistir primeiro. Tem vagas para todos!
Fazendo tudo, do jeito que tem de ser, pois todos
contam com apoio do Patrocinador, uma vez que ele é o maior interessado no crescimento
do CONSULTOR, em menos de dois anos a vida financeira mudará. Certamente se
alcançou o nível de:
GRAN EMPRESÁRIO DIAMANTE
Um membro da Equipe de Diamante é um CONSULTOR INDEPENDENTE
que tem seis EMPRESÁRIOS, no mínimo, sob sua liderança. Melhor explicando,
conseguiu qualificar seis EMPRESÁRIOS que o ajudam. A Organização desse líder,
a essa altura, movimenta mensalmente 500.000 pontos - ou quase R$ 1.000.000,00
(um milhão) - e a produtividade do Grupo é equivalente a 4.000 pontos.
Além de ter o direito a receber o BÔNUS PROMOÇÃO, no
valor de R$ 500,00 (quinhentos reais) pela chegada do novo membro na equipe de
EMPRESÁRIOS, também faz recebe todos os demais Bônus pagos ao GRAN EMPRESÁRIO RUBÍ,
com o diferencial de que recebe, agora, 1% sobre tudo o que produz a quinta
Geração de EMPRESÁRIO.
Isso representará, em geral, que os ganhos totais dos
membros dessa equipe estão entre R$25.000 a R$50.000,00 por mês.
Conhece alguém que esteja interessado num Plano de
Negócio assim?
Peça que nos contate!
